硅谷知名風險投資人本·霍洛維茨
導語：《紐約時報》網絡版今日撰文指出，硅谷與說唱音樂似乎毫不搭界，但在硅谷知名風險投資人本·霍洛維茨(Ben Horowitz)看來，科技行業創業者可以從說唱音樂中吸取寶貴的經驗教訓，從而讓自己的企業經營變得更靈活，處事之道更圓滑。
以下為文章主要內容：
切忌空談
硅谷與說唱音樂界似乎風馬牛不相及，一個是工程師開發軟件的地方，另一個是音樂人進行詞曲創作之地。但硅谷知名風險投資人本·霍洛維茨(Ben Horowitz)卻認為，說唱音樂可以給科技創業者帶來各種寶貴的經驗教訓。霍洛維茨說，創業者不應一門心思鉆研書本知識，偶爾也該聽一聽說唱音樂。
霍洛維茨在自己的博客中運用了這種理論。他的博客中有大量商務課程，吸引了大批科技讀者和高層的關注，而在幾乎每門課程開始以前，都會先播放一段詮釋某種精神的說唱音樂，以及來自音樂網站Grooveshark的錄音。在此期間，霍洛維茨將硅谷的兩種文化聯系起來，盡管硅谷歷來不以種族或文化多樣性著稱。
硅谷創業者們或許應該聽從霍洛維茨的建議。他與網景聯合創始人馬克·安德森(Marc Andreessen)一起創建了風險投資公司安德森-霍洛維茨(Andreessen Horowitz)，這家公司向Groupon、Skype等當前炙手可熱的企業進行過巨額投資，同時還計劃在Facebook上市以后增持這家社交網站的股票。
安德森-霍洛維茨上個月晚些時候宣布，該公司已完成新一輪融資，募集資金15億美元，如此規模的融資在硅谷都堪稱大手筆，同時這也是其三年內完成的第三筆融資。霍洛維茨和安德森之前創辦了數據中心軟件公司Opsware，并于2007年以16億美元的價格賣給了惠普(微博)。
處事哲學
霍洛維茨說，他在處理棘手的商業挑戰時，會借鑒在說唱音樂中學到的處世哲學和親身體會，與形形色色的人打交道，例如如何解雇不稱職的高管，創始人為何比外部高管更適合經營企業，如何與難纏的董事會打交道。
霍洛維茨在辦公室接受采訪時說：“所有管理方面的書籍都千遍一律：‘你應該這樣制定目標，你應該那樣制定產品路線圖’，但這些都是管理這門學問中最簡單的部分。難點在于你自己的感受。說唱音樂則有助于我在情感上與其建立聯系。”
例如，如何處理出售Opsware交易所遭遇的巨大審計問題壓力?答案是聽一聽嘻哈天王坎耶·韋斯特(Kanye West)的經典歌曲《Stronger》，這首歌會帶給人一種力量，同時還能讓人心情平靜下來。
美國科羅拉多大學副教授亞當·布拉德利(Adam Bradley)說，部分說唱音樂歌詞與生意有關，無論是毒品走私、音樂行業，還是職場道德。他說：“這緣于一個事實，即說唱音樂相比其他任何一種音樂形式，情感表達方式更為直接，因為它十分注重語言。”
布拉德利指出，人們以為說唱音樂僅僅與金錢、美女、地位和毒品有關，但事實上這種音樂形式更普遍的主題是領導才能、協作以及巔峰背后潛藏的危機，這一切都與企業經營息息相關。
潛移默化
霍洛維茨說，他在20世紀80年代初期發現了說唱音樂的這種特點，那個時候，他是伯克利中學橄欖球隊少數幾個白人球員之一，在黑人隊員潛移默化的影響下，他對說唱音樂有了初步認識。
在成為公司CEO以后，霍洛維茨每當遇到管理難題，就運用從說唱歌曲中獲得的親身體會來解決問題。例如，安德森-霍洛維茨資助的一位創業者最近與一位董事會成員產生矛盾，霍洛維茨建議說，那位創業者不應對董事會卑躬屈膝，必要時應該展現自己的力量。
霍洛維茨說，他向那位創業者獻上了The Game組合演唱的說唱歌曲《Scream on Em》，原因是這首歌的歌詞“非常具有進攻性”。霍洛維茨說：“我記不清楚當時都向他說了一些什么，只記得他后來打電話說，‘我每天都聽這首歌，一切都向更好的方向發展。’”
霍洛維茨曾在一篇博文中提到安德森-霍洛維茨更傾向于投資由創始人擔任CEO的公司，而非從外面請人來進行管理的公司，但在談到具體原因時，他同樣難以解釋清楚——公司創始人更在乎他們辛辛苦苦打拼出來的基業，而局外人更在乎錢。
不過，霍洛維茨說說唱巨星Rakim在歌曲《Follow the Leader》中的歌詞給他帶來了重要啟示。霍洛維茨說：“因為他是Rakim，可能是史上最偉大的說唱歌手，我寫滿三張紙來解釋的東西，到他那里，兩句話就能說清楚。”
科技泡沫
針對硅谷目前處于另一場泡沫的說法，尤其是有關安德森-霍洛維茨的大筆投資對這場泡沫起了推波助瀾的說法，霍洛維茨同樣以說唱音樂予以回擊，這一次是LL Cool J的歌曲《Going Back to Cali》：“我將回到Cali，嗯嗯，我并不這樣認為。”
霍洛維茨說：“的確正如LL Cool J說言，‘嗯嗯，我并不這樣認為’——對于有關科技泡沫的說法，我就是這樣感受的。”霍洛維茨還通過說唱音樂將鮮有交集的兩種文化聯系起來。根據美國勞工部下屬勞工統計局的數據，美國黑人從事IT工作的人比例僅為6.7%，而他們在硅谷創業者中所占的比例更小。
去年秋天，霍洛維茨的幾篇博文引起了美國國會黑人議員同盟(Congressional Black Caucus)的注意，該組織后來邀請霍洛維茨參加其舉行的會議，向他們闡述互聯網如何彌合文化差異以及美國黑人在社交媒體和移動技術領域所扮演的角色等觀點。
幫助組織這次會議的杰森·李(Jason Lee)說，硅谷“其實可以讓許多旁觀者成為親歷者。”李是得克薩斯州民主黨眾議員、國會黑人議員同盟成員謝拉·杰克森·李(Sheila Jackson Lee)的兒子。
他說：“霍洛維茨以與我們關心的說唱音樂為切入點，通過各種各樣的體驗，立即讓他敘述的內容與我們熟悉的事情建立了聯系。我認為，人們看他的博客次數越多、轉發他的博客次數越多、親身經歷他描述的情況越多，那么就越能感受到硅谷也為他們留有發展機遇。”(軒辰)
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本文標題：硅谷風投家霍洛維茨 從Rap學習處世哲學
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